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挑戦し続ける人。
2025年新卒採用の募集は終了いたしました。
募集要項・選考フロー
募集対象
2025年3月大学、高専卒業・修了予定者
全学部・全学科対象
※一部職種のみ理工系のみ対象
※専門卒業・修了予定者は一部職種のみ対象
詳細は会員サイトをご確認ください
提出書類
※は面接時に提出
STEP01
エントリーシート選考
STEP02
オンライングループ選考
STEP03
WEBテスト
STEP04
専門面接（オンライン）
STEP05
最終面接（本社で実施）
※選考フローは、一部変更となる場合がございます。
※オンライン選考にはWEB会議ツール「Google Meet」を使用する予定です。
募集職種
エントリーシート提出時にはこれらの職種の中から第二希望まで選択いただけます。
「※理工系全学科対象」と書いていない職種は全学部全学科対象です。
技術系
| 研究・開発 |
レーザ技術研究：レーザ要素の研究・開発（理工系全学科対象）
開発技術（メカ）：板金加工機械および周辺装置の設計・開発（理工系全学科対象） 開発技術（ソフト）：板金加工機械の制御開発、CAD・CAMソフト、生産管理ソフトの開発（理工系全学科対象） |
|---|---|
| 生産技術 | 製造工程の設計、自動化推進（理工系全学科対象） |
| CE （コンサルティングエンジニア） |
加工技術の提案、加工検証 |
| サービスエンジニア | マシンの立ち上げや保守点検などの稼働フォロー、コンサルティング（理工系全学科対象） |
営業系
| セールスエンジニア（直接営業） | マシンおよびソフト商品の販売 |
|---|---|
| マーケティング | 販売戦略の企画立案と実行、お客様のDX化支援、デジタルを活用した業務改革の推進 |
管理系
| 本部管理 |
経営企画：経営戦略の策定、グループ全体の管理
人事：採用、教育、労務、給与管理、人事制度改革 総務：安全衛生管理、地域との渉外、環境活動の統括 財務：財務戦略企画、財務諸表作成、資金効率化 |
|---|---|
| 製造管理 | 生産の計画・管理、生産資材の調達管理、生産システムの企画・開発 |
| ICT | 設計・製造システムの企画・開発、ITインフラの整備 |
採用後の待遇
| 初任給（基本給） |
2024年4月入社・月給（予定） ・大学修士了 260,200円 ・大学学部卒 242,200円 ・高専卒 222,200円 ・専門卒 217,200円 ※入社後6か月間試用期間あり。試用期間中の労働条件は本採用時と相違なし |
|---|
| 諸手当 | 通勤手当、有資格手当、次世代育成手当 |
|---|
| 昇給・賞与 |
昇給 年１回（６月） 賞与 年２回（７月・12月） |
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| 勤務時間 |
8：30～17：15（実働7時間55分） 休憩50分（時間帯は事業所により異なる場合があります） |
|---|
| 休日・休暇 |
完全週休２日制（日月）、年間休日125日（2024年） 有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、育児休暇 他 |
|---|
| 勤務地 | 全国各事業所及び海外事業所 |
|---|
| 福利厚生 | 寮、食事代補助、財形制度、持株制度、各種社会保険、企業年金 他 |
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| 教育制度 | 新入社員研修、職種別研修、階層別研修、資格取得研修、海外研修制度 他 |
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